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진정서는 개인이 겪은 억울한 일이나 부당한 대우를 해결하기 위해 정부 기관, 사법기관, 회사, 단체 등에 공식적으로 문제를 제기하는 문서입니다. 민원인의 요청에 따라 조사, 시정 조치, 법적 판단 등이 이루어질 수 있습니다.

 

아래에서 편리하게 양식을 다운로드 하실 수 있습니다.

 

진정서 양식
진정서 양식

 

 

1. 진정서의 개념과 목적

 

진정서란?

  • 본인 또는 타인의 억울함을 해결하기 위해 제출하는 문서
  • 법률, 행정, 기업, 단체 등 다양한 분야에서 사용됨
  • 피해 사실을 호소하고 적절한 해결을 요청하는 목적

진정서의 역할

  • 부당한 처우에 대한 시정 요구
  • 사건에 대한 재조사 요청
  • 법적 대응을 위한 참고 자료
  • 공공 기관이나 기업의 개선 요청

진정서와 비슷한 문서 비교

문서명 목적 제출대상 법적효력
진정서 억울한 일 해결 요청 행정기관, 경찰, 검찰, 기업 등 조사 진행 가능하지만 강제성 없음
탄원서 선처 또는 엄벌 요청 법원, 검찰, 경찰 등 재판·수사에 참고 자료로 활용
청원서 특정 법률·제도 개선 요청 국회, 지방자치단체 일부 법적 효력 있음
고소장 범죄 피해 신고 경찰, 검찰 수사 개시 가능, 법적 절차 진행

2. 진정서 제출 대상과 효과

제출 대상 기관

  • 정부기관: 국민권익위원회, 경찰청, 검찰청, 국회, 지방자치단체 등
  • 사법기관: 경찰서, 검찰청, 법원
  • 회사 및 단체: 기업, 노동위원회, 공공기관 등
  • 언론사 및 시민단체: 사회적 문제 제기를 위해

진정서 제출 시 기대 효과

  • 기관이 사건 조사 및 조치를 취할 가능성 있음
  • 문제가 공론화되어 해결 방안이 모색될 수 있음
  • 시정 조치 또는 합의 가능

3. 진정서 작성 방법

① 기본적인 진정서 형식

📌 진정서 구성 요소

  1. 제목: "진정서"
  2. 수신 기관(담당자명 포함)
  3. 진정인(작성자) 정보: 성명, 주소, 연락처
  4. 피진정인(상대방) 정보: 이름, 소속(회사·기관명), 연락처
  5. 사건 개요 및 사실관계
  6. 피해 내용 및 증거
  7. 요청 사항
  8. 결론 및 호소 문구
  9. 작성일 및 서명

 

진정서 양식진정서 양식

 

진정서 양식진정서 양식
진정서 양식

 

 

 


② 진정서 예시

📄 진정서 예시(직장 내 부당해고 관련)

📌 진 정 서  

**수신:** ○○ 노동위원회 위원장 귀하  
**진정인:** 홍길동 (주소: 서울시 강남구 ○○동, 연락처: 010-1234-5678)  
**피진정인:** ○○주식회사 대표이사 김철수  

1. **사건 개요**  
저는 ○○주식회사에서 5년간 근무한 직원으로, 2025년 2월 1일 부당하게 해고당했습니다.  

2. **사실관계**  
- 2024년 12월부터 회사가 경영 악화를 이유로 인력을 감축한다고 발표  
- 2025년 1월, 특정 직원들(저 포함)에게 사전 경고 없이 해고 통보  
- 회사는 정당한 절차 없이 저를 해고하며, 퇴직금도 지급하지 않음  

3. **피해 내용 및 증거**  
- 해고 통보 이메일 (첨부 자료 포함)  
- 동료 직원들의 진술서 (증인 확보)  
- 임금 미지급 내역  

4. **요청 사항**  
- 부당해고에 대한 시정 조치 요청  
- 미지급 퇴직금 및 체불 임금 지급 요구  

5. **결론 및 호소**  
저는 부당한 해고로 인해 경제적·정신적 피해를 입었습니다. 귀 기관에서 철저한 조사를 통해 공정한 판단을 내려 주시길 간곡히 요청합니다.  

**2025년 2월 10일**  
진정인: 홍길동 (서명)  
 
 

4. 진정서 제출 방법 및 절차

① 제출 방법

  • 방문 접수: 해당 기관에 직접 제출
  • 우편 접수: 공문서로 발송
  • 온라인 접수: 정부 민원 사이트(국민신문고, 경찰청 홈페이지 등) 이용

② 처리 절차

  1. 접수 확인 후 기관에서 담당 부서 배정
  2. 사실 조사 및 검토(필요 시 진정인·피진정인 면담)
  3. 해결 방안 검토 후 시정 조치 또는 기각 결정
  4. 결정 내용 회신(보통 1~3개월 소요)

③ 추가 조치 가능 여부

  • 기관의 조치가 미흡하면 상급 기관에 추가 진정 가능
  • 필요 시 변호사를 통한 법적 대응 고려

5. 자주 묻는 질문 (FAQ)

Q. 진정서를 제출하면 반드시 해결되나요?
A. 아니요. 기관에서 검토 후 법적 근거가 부족하거나 해결이 어려운 경우 기각될 수 있습니다.

 

Q. 진정서에 증거를 첨부해야 하나요?
A. 가능하면 첨부하는 것이 좋습니다. 사진, 문서, 녹취록, 진술서 등이 도움이 됩니다.

 

Q. 진정서 제출 후 철회할 수 있나요?
A. 가능합니다. 다만, 이미 조사가 진행된 경우 철회 요청이 받아들여지지 않을 수도 있습니다.

 

Q. 진정서를 여러 기관에 동시에 제출할 수 있나요?
A. 가능합니다. 하지만 기관마다 처리 방식이 다르므로 적절한 기관을 선택하는 것이 중요합니다.

 

Q. 익명으로 진정서를 제출할 수 있나요?
A. 원칙적으로는 본인 확인이 필요하지만, 일부 기관(국민권익위, 경찰청 등)에서는 익명 접수를 허용하기도 합니다.


6. 결론 및 유의사항

진정서는 억울함을 호소하는 중요한 문서이므로 신중하게 작성해야 합니다.
사실관계를 명확히 정리하고 감정적인 표현은 자제하는 것이 좋습니다.
가능한 증거를 최대한 확보하여 객관적인 근거를 제시해야 합니다.
진정서 접수 후 기관의 처리 과정을 지속적으로 확인하는 것이 중요합니다.

📌 부당한 일이나 억울한 상황이 발생했다면, 진정서를 통해 정당한 해결을 요청하세요!

 

 

7. 진정서 양식 무료 다운로드

진정서양식(hwp)

경찰진정서(양식).hwp
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진정서(양식).hwp
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